Candidature spontanée
Envoyer CV et lettre de motivation à : recrutement@aist21.com
Médecins du travail - Médecins généralistes - Médecins spécialistes (H/F)
L’AIST 21, Service de Prévention et de Santé au Travail de la Côte d’Or recrute médecins du travail ou médecins généralistes ou spécialistes souhaitant se reconvertir en médecine du travail (reconversion
financée par l’AIST 21 et organisée sur le temps de travail).
- CDI à temps plein (ou partiel)
- Statut salarié, temps de travail du lundi au vendredi en journée
Rejoignez un service organisé, dynamique et pluridisciplinaire de 140 personnes dont 40 médecins, des infirmiers en santé au travail, ergonomes, toxicologue industriel, psychologue du travail, ingénieurs et techniciens prévention.
Vous apporterez votre expertise médicale pour une meilleure prévention des risques professionnels dans les entreprises.
Vous bénéficierez d’actions de formation continues et régulières.
Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@aist21.com
Pour toute information, contactez le 03.80.77.85.34 ou 03.80.77.85.30
Infirmier.e santé travail
Placé(e) sous la responsabilité d'un médecin du travail , sa mission principale est de contribuer à prévenir l’altération de la santé des salariés du fait de leur travail.
- Diplôme IDE indispensable
- DU Infirmier en santé au travail apprécié
- CDI à temps plein
- Expérience du soin de 5 ans minimum, expérience en lien avec l’entreprise appréciée
- Qualités recherchées : autonomie, rigueur, capacités relationnelles
- Véhicule indispensable
Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@aist21.com
Animateur.trice Cellule PDP (Prévention de la Désinsertion Professionnelle)
La prévention de la désinsertion professionnelle et le maintien en emploi sont au cœur de votre engagement professionnel, animer, conseiller et convaincre sont dans votre ADN : nous avons besoin de vous !
Vos missions :
- Animer la cellule PDP : Gérer les process, modes opératoires et indicateurs, fédérer les participants, créer une dynamique, communiquer ;
- Contribuer, par des actions individuelles ou collectives à prévenir la désinsertion professionnelle.
- Créer, développer et renforcer un réseau de maintien en emploi au niveau départemental/régional (CARSAT, AM, AGEFIPH, FIPHFP, CAP EMPLOI, MDPH...).
- Concourir à l’élaboration et à la mise en place de la stratégie de prévention de la désinsertion professionnelle au sein l’AIST 21, sensibiliser les nouveaux arrivants ;
- Être acteur du maintien en emploi des salariés suivis par l’AIST 21 en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, intervenir en soutien auprès des équipes
Profil :
De formation Bac +3/5 en Sciences Humaines, vous avez une expérience réussie d’au minimum 5 ans dans le domaine de la prévention de la désinsertion professionnel et du maintien en emploi.
Si vous êtes doté-e d’une bonne aisance relationnelle, vous faites preuve d’autonomie, que vous souhaitez relever des challenges et que vous êtes armé-e de bonnes capacités de communication (écrit, oral, téléphone), alors n’hésitez plus !
- CDI Temps plein
- Permis de conduire indispensable
- Lieu de travail : DIJON – VALMY – déplacements à prévoir sur le Côte d’Or
